La DIRISI est l’opérateur numérique du ministère des Armées.

La Direction Interarmées des Réseaux d'Infrastructures et des Systèmes d'Informations (DIRISI) est l’opérateur informatique et télécoms du ministère des Armées.

Composée de 7 000 personnels, militaires et civils confondus, elle est présente sur la France métropolitaine, les territoires outre-mer et à l’étranger.

Son défi : fournir des services 7j/7 24h/24 partout en France et dans le monde où sont stationnées les Forces armées

Ses missions

• Assurer la direction, l’exploitation et le maintien en condition des réseaux et systèmes d’information
• Appuyer les opérations et postures permanentes
• Conduire des projets numériques
• Contribuer à la transformation numérique
• Acquérir des capacités numériques et en assurer la logistique

Domaines professionnels

• Administration systèmes
• Architecture réseaux
• Assistance à distance
• Cybersécurité
• Développement informatique
• Déploiement et dépannage
• Emplois transverses / fonctions supports :

Acheteurs IT, chargé d’études juridique, magasinier, supply chain, officier de sécurité, gestionnaire des ressources humaine, chargé de contrôle de gestion…

Ses implantations

• Une Organisation cohérente pour agir H24 sur toute la surface du globe

7 DIRISI locales sur le territoire métropolitain

• Une Organisation cohérente pour agir H24 sur toute la surface du globe

5 Pôles de compétence a vocation nationale sur le territoire

Valeurs / Avantages

• Le sens de la mission et des projets
• Un environnement de travail singulier : la défense nationale
• Les possibilités de parcours professionnel (évolution de poste, formation, mobilité)
• L’équilibre vie professionnelle et vie personnelle (RTT, aménagement du temps de travail et RTT selon les postes et les affectation)
• Flexibilité du travail
• Des recrutements inclusifs, diversifiés et mixtes
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Nos modes de recrutement

Personnel militaire

Active (de carrière = Officier sous contrat (OSC)

• Conditions particulières : avoir la nationalité française
• Pas d’expérience professionnelle requise
• Etre âgé de :
• Terre : moins de 32 ans
  • Marine : moins de 30 ans au 1er janvier de l’année de recrutement
  • Air : moins de 30 ans à la date de signature de l’engagement
• Diplôme – Formation
  • Etre titulaire d’un diplôme de niveau 6 (diplôme de second ou troisième cycle universitaire ou diplôme de grande école)
  • Etre titulaire d’un diplôme dans une spécialité

Commissionnés

Spécificités

Les militaires commissionnés sont recrutés par contrat, en qualité d'officier, sous-officier ou officier marinier pour des besoins immédiats des armées afin d'occuper des emplois de spécialistes qui ne sont pas pourvus.

Conditions particulières

• Ils sont recrutés pour servir dans un emploi listé dans un arrêté statutaire.
• Etre de nationalité française et les ressortissants étrangers.
• Etre en règle avec les obligations prévues par le code du service national.
• Etre déclaré apte au service en qualité de militaire commissionné par un médecin des armées.
• Diplôme – Formation
• Les commissionnés ne suivent pas de formation initiale ou de spécialité, leur employabilité est immédiate.

Réservistes

Conditions particulières

• Etre volontaire
• Etre âgé de 17 ans au minimum
• Etre de nationalité française
• Etre en règle au regard des obligations du service national
• Posséder l’ensemble des aptitudes requises et notamment physiques
• Diplôme – Formation

Le réserviste spécialiste, avec ou sans passé militaire, est recruté pour exercer des fonctions déterminées correspondant à ses qualifications professionnelles civiles. Il ne suit pas de formation militaire spécifique.

Liens vers les sites des Armées

• Armée de l’air et de l’espace : https://devenir-aviateur.fr
• Armée de terre : https://www.sengager.fr/
• Marine nationale : https://www.lamarinerecrute.fr/
• Réserve : https://www.reservistes.defense.gouv.fr/

Personnel civil

Emploi

• 100 postes contractuels (CDD, CDI)
• 200 postes de fonctionnaires (mobilité et concours)
• de bac pro à bac+5
• profils techniques majoritairement
• sur toute la France
• Offres publiées sur :
• Civils de la défense : https://contractuels.civils.defense.gouv.fr/
• Choisir le service public : https://choisirleservicepublic.gouv.fr/nos-offres/filtres/organisme/11480/ (avec le filtre DIRISI)

Alternance / Stage

• 200 postes d’alternants / an
• 50 % en Ile-de-France
• 50 % à renouveler tous les ans
• Age < 29 ans : contrat d’apprentissage (pas de professionnalisation, impossible légalement)
• stages gratifiés (6 mois)
• stages non-rémunérés, minimum 2 mois
• de bac pro à bac+5
• profils techniques majoritairement
• sur toute la France
• Offres publiées sur :
• Ma première expérience défense : https://stages.defense.gouv.fr/
• Pass fonction publique : https://www.pass.fonction-publique.gouv.fr/

Candidatures spontanées

Bienvenues :

• Emploi : toute l’année
• Alternance : 1er semestre de chaque année
• Adresse mail fonctionnelle : dirisi-numerique.recrutement.fct@def.gouv.fr

Type de contrat

• CDD / CDI
• Alternance
• Stage