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L'association Mlézi Maoré recrute pour ses services CMPP (Centre médico psychologique) et GEM, un.e Chef.fe de service (H/F) en CDI à temps plein.
Mission du poste à pourvoir :
Sous la supervision de la Direction du pôle handicap, vous aurez pour principales missions :
Garantir l'ensemble du process en lien avec le logiciel Ogirys (DUI): respect des délais, conformités des attendus, individualisation des prestations, suivi et évaluations de celles-ci
Concevoir et mettre en œuvre le projet de service/structure en concertation avec la Direction, et en tenant compte du projet d'établissement et des besoins des usagers
Participer et faire participer l'équipe à la définition des missions et des objectifs de l'établissement
Assurer la qualité des interventions auprès des usagers en tenant compte des dispositions législatives, réglementaires, territoriales et environnementales
Evaluer les actions mener et rendre compte régulièrement de l'activité du service : taux d'activité, divers tableaux de bord
Rédiger le rapport d'activité de l'établissement ou du service ou de l'unité
Encadrement d'équipes et de professionnels, gestion des ressources humaines dans le respect du cadre légal et des procédures internes
Encadrer, animer et conduire l'équipe (organisation du travail, animation des réunions, programmation des activités du service, appui technique aux professionnels, prévenir et gérer les conflits .)
Accompagner la montée en compétences, au niveau individuel et collectif (repérer les besoins en formation, procéder aux entretiens annuels d'évaluation, recruter .)
Gestion administrative et budgétaire d'un service dans le respect du cadre légal et des procédures internes
Gérer et planifier, sous la responsabilité du directeur, les moyens matériels et budgétaires du service (engagement des dépenses, suivi budgétaire, contrôle des pièces comptables .)
Participer à la rédaction du rapport d'activité de l'établissement sur son service
Transmettre les décisions de la Direction aux équipes de terrain et favoriser leur compréhension
Assurer la circulation de l'information et faire remonter les propositions des équipes et des usagers (recherche d'expression des usagers et de leurs proches
Pilotage et déploiement de la qualité au sein des ESMS
Déployer l'amélioration continue sur les ESMS : respect des procédures, process, accompagnement des équipes
Etre force de propositions pour mener des actions correctives et préventives
Profil requis pour le poste :
Niveau de formation : CAFERUIS ou équivalent (diplôme de niveau 6)
Connaissance du public /des activités et modes d'intervention
Savoir concevoir et mettre en œuvre un projet de service / structure
Être en capacité d'apporter un appui technique aux professionnels de l'équipe
Savoir animer, conduire, motiver et mobiliser une équipe
Permis de conduire B souhaité
Conditions d'emploi :
Lieu de travail : Combani (Mayotte)
Type de contrat : CDI à temps plein
Date de démarrage : Dès que possible
Rémunération : Selon CCN51
Pour candidater, merci d’adresser vos candidatures avec en objet la référence, uniquement par mail au service RH : recrutement@mlezi-maore.com
Vous pouvez consulter notre site internet afin de mieux nous connaître : www.mlezi-maore.com
Début du contratDès que possible
