aide soignant diplômé d'Etat - service Autonomie à Domicile Paris domicile Nord Ouest F/H

La Direction des Solidarités (DSol) de la Ville de Paris rassemble les missions de l’action sociale, de l’autonomie, de la prévention et de la protection de l’enfance, ainsi que de l’insertion et de la lutte contre l’exclusion pilotées par l’administration parisienne. Elle comporte en son sein les missions et personnels du Centre d’Action Sociale de la Ville de Paris.

Rattaché au Service de la Vie à Domicile (SVD) de la Dsol, le service Paris Domicile est organisé sur chaque territoire selon le modèle Service Autonomie à Domicile. Il réunit une équipe soignante et une équipe aide dont la mission principale est d'accompagner les personnes âgées de plus de 60 ans dans leur cadre de vie. Grâce à une coordination étroite entre les professionnels de l'aide et du soin, le service a pour objectif de favoriser le maintien à domicile, de retarder l’entrée en institution, d'éviter l’hospitalisation et de faciliter le retour à domicile.

A l'échelle parisienne, le service Paris domicile accompagne chaque année près de 900 patients en soins et 2500 usagers bénéficiaires d'aides à domicile. 

Le Service Paris domicile est doté d’une l’Unité de Liaison Psycho-gérontologique (ULPG) constituée de psychologues, d’ergothérapeutes dont la mission est d’assurer des actions de prévention, d’éducation, d’aide aux aidants, de soutien aux équipes lors de situations complexes. L’ULPG mène également des actions de sensibilisation et de formation auprès des équipes en lien avec les situations. Sa mission est également d’assurer le lien avec le secteur de la psychiatrie.

Le service fonctionne 7 jours sur 7 de 8h à 20h en semaine et de 8h à 19h le week-end. 

Le service SSIAD Paris domicile Nord Ouest (territoire 8, 17, 18ème arrondissements) est situé  au 17 rue Laghouat Paris 18ème 

En tant qu’aide-soignant, vous

• évaluez et définissez le projet de soins et plan de soins,
• réalisez des soins d’hygiène et de confort,
• aidez l’infirmier dans la réalisation des soins ou l’administration des traitements,
• observez, mesurez et analysez les paramètres vitaux des patients,
• réalisez des transmissions et en assurez la traçabilité,
• réalisez des actions de prévention et d’éducation à la santé.

Vous savez : 

• utiliser les outils informatiques,
• gérer les priorités et les situations d’urgence,
• prendre des initiatives dans la limite des compétences du poste,
• respecter les procédures et consignes de travail,
• travailler en équipe et respecter la hiérarchie,
• repérer les risques de la perte d’autonomie et les prévenir.

Vous avez des connaissances :

• sur le public âgé et /ou handicapé,
• sur les bonnes pratiques dans l’accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou handicapées en perte d’autonomie.

Vous êtes:

• autonome et avez le sens de l’organisation,
• respectueux de la dignité et de la vie privée des personnes accompagnées,
• ponctuel, assidu et disponible,
• empathique et bienveillant. 

Vous êtes titulaire d’un DEAS et vous vous épanouissez sur des fonctions de terrain et aimez le contact avec le public âgé et/ou handicapé. 

• 25 jours de congés annuels + forfait de 27,5 jours de RTT par an au prorata de la quotité de travail
• Œuvres sociales, accès aux structures sportives et culturelles de la Ville
• Sous réserve de remplir les conditions statutaires le poste ouvre droit :
  • au versement du Complément de Traitement Indiciaire  d'un montant net mensuel de 183€,
  • au versement d’une Indemnité Forfaitaire d’Itinérance d'un montant brut mensuel de 19€16,
  • au versement de la prime grand âge d'un montant brut mensuel de 118€,
  • au versement d’une Indemnité Spécifique de Fonction, d’un montant net mensuel de 70€,
  • au versement forfaitaire destiné à couvrir une partie des cotisations complémentaires de santé 
  • à l’ouverture d’un Compte Epargne-temps
• Autorisation spéciale absence pour enfant malade (6 à 12 jours selon situation familiale),
• Groupe de paroles animé par un psychologue du travail,
• Plan de formation, 
• Parcours d’intégration,
• Dotation vestimentaire annuelle, téléphone portable professionnel et Equipement de Protection Individuelle

Temps complet organisé selon un planning hebdomadaire avec repos hebdomadaire variable, service fonctionnant 7/7 de 8h à 20h (8h/19h week-end et jour férié)

Les contraintes  métier : travail isolé et itinérant (déplacements à pieds et en transport sur un territoire), obligation d’assurer la continuité du service (établissement médico social)

Accueil de stagiaires

Devoir de formation 

La Ville de Paris et le CASVP compensent le handicap de leurs agents par des aménagements raisonnables et vous accompagnent à toutes les étapes de votre carrière