Aller au contenu
Lieu : Les Abymes
Contrat : CDI
Télétravail : Pas de télétravail

Les missions du poste

La Société Aéroportuaire Guadeloupe Pôle Caraïbes recrute un(e) Responsable de Section – Pôle Groupe Froid & Équipements H/F.

Placé(e) sous la responsabilité de l’Adjoint au Chef de Service, vous êtes chargé(e) de superviser et de coordonner les activités relatives à la maintenance, au maintien en condition opérationnelle, à la gestion et à l’optimisation des systèmes de groupes froids et de climatisation ainsi que des différents équipements placés sous votre responsabilité : ascenseurs et escaliers mécaniques, vidéosurveillance, systèmes de sécurité incendie, équipements des parkings et autres installations techniques.

Vous veillez à garantir la fiabilité, la performance et la disponibilité des équipements, dans le respect des exigences de sécurité, d’exploitation, de qualité de service et de conformité réglementaire.

Vos principales missions seront les suivantes :

Gestion des opérations de maintenance

  • Élaborer et suivre les programmes de maintenance préventive des équipements placés sous votre responsabilité ;

  • Veiller à la réalisation des inspections périodiques et au bon entretien des installations ;

  • Analyser les pannes et dysfonctionnements constatés ;

  • Coordonner les interventions correctives avec les équipes techniques ;

  • Contrôler la qualité des interventions et le bon fonctionnement des équipements après réparation ;

  • Veiller à la disponibilité des équipements et au respect des délais d’intervention.

Veille technologique et conformité réglementaire

  • Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations environnementales applicables ;

  • Participer à la mise en place des procédures de contrôle et d’audit interne ;

  • Tenir à jour les documents nécessaires aux inspections réglementaires, audits et CCDSA ;

  • Assurer le suivi de la conformité ICPE et de l’utilisation des fluides liés aux équipements de climatisation ;

  • Identifier les possibilités d’amélioration et d’optimisation des processus de maintenance ;

  • Mesurer les impacts des améliorations mises en œuvre et ajuster les processus, notamment en matière de maîtrise des coûts.

Suivi technique et administratif

  • Participer à l’élaboration et au suivi de l’exécution des CCTP du SME ;

  • Participer à l’élaboration des cahiers des charges dans le cadre des projets et en assurer le suivi ;

  • Assurer le suivi du traitement des demandes de travaux internes et externes ;

  • Veiller à la bonne prise en compte et à la complétude des bons de travaux dans la GMAO ;

  • Transmettre les éléments nécessaires à l’élaboration et au suivi du budget ;

  • Contribuer à l’élaboration du rapport d’activité ;

  • Dans le cadre des réglementations LPM, C3F et des exigences de cybersécurité, être amené(e) à assurer la fonction de référent SSIIV pour un ou plusieurs systèmes placés sous votre responsabilité.

Le profil recherché

Profil (Compétences techniques/Personnalité- qualités personnelles) :

Formation : Bac + 2 en électrotechnique, génie électrique, froid et systèmes énergétiques, maintenance, …

Habilitations/Permis :

  • Titulaire de l’habilitation Electrique et du CACES nacelle 3B,
  • Expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans un poste similaire,
  • Être éligible à l’obtention du titre de circulation aéroportuaire (TCA),

Savoir-faire :

  • Connaissance de la réglementation liée au site et à la nature de l’activité,
  • Connaissance des dispositions sécuritaires et des impacts environnementaux liés à son activité,
  • Connaissances techniques en Groupes froids, en Climatisation, Courants Forts, Courants Faibles, Automatisme, Mécanique, Informatique Industriel, Moyenne tension, ….
  • Connaissance de la réglementation ICPE,
  • Connaissance de la lecture et de l’interprétation de plans et schémas,
  • Anglais technique,
  • Connaissance en diagnostic et réparation des systèmes de Groupes froids, de Climatisation et des autres équipements sous sa responsabilité,
  • Compétence en planification et exécution de la maintenance préventive et corrective,
  • Connaissance approfondie des obligations réglementaires en matière de sûreté et de sécurité sur une exploitation aéroportuaire,
  • Savoir communiquer de manière claire et efficace, tant à l’oral qu’à l’écrit,
  • Capacité à manager des effectifs internes et externes,
  • Capacité à créer, et, à suivre des plans d’actions, des Rex, …

Savoir-être :

  • Rigueur, autonomie, réactivité, efficacité,
  • Bonne capacité d’adaptation et sens du travail en équipe,
  • Présence régulière et active sur le terrain,
  • Bon sens des Relations Clients,
  • Faire remonter les différents dysfonctionnements constatés à sa hiérarchie,
  • Savoir hiérarchiser les priorités en temps réel et en temps différé,
  • Être force de propositions,

Bienvenue chez SOCIETE AEROPORTUAIRE GUADELOUPE POLE CARAIBES

Depuis son installation en décembre 2014, la Société Aéroportuaire Guadeloupe Pôle Caraïbes est responsable de la gestion de l'aéroport de Guadeloupe Maryse Condé en tant que concessionnaire. Alliant dynamisme et sérieux la SAGPC est une entreprise qui agit pour faire rayonner son territoire

La Société Aéroportuaire Guadeloupe Pôle Caraïbes s'inscrit dans une démarche visant à intégrer les préoccupations sociales et environnementales dans ses activités opérationnelles, en adéquation avec sa stratégie générale.

Logo de SOCIETE AEROPORTUAIRE GUADELOUPE POLE CARAIBES

SOCIETE AEROPORTUAIRE GUADELOUPE POLE CARAIBES

MORNE MAMIEL 97139 Les Abymes Créée en 2014 Voir la fiche de l'entreprise