Paris pour l'emploi
Postée il y a 10 jours
Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de construction des offres :
1. Analyse des besoins : - Analyser les cahiers des charges, les plans et les contraintes propres à chaque secteur - Réaliser les visites de sites et diagnostics (métrés, cadences, niveaux de qualité). - Identifier les ressources, matériels, fréquences et protocoles nécessaires à la prestation.
2. Construction des offres commerciales - Élaborer l’ingénierie de l’offre : - Dimensionnement des équipes, - Méthodes de travail, - Planification des prestations, - Choix du matériel et des innovations. - Concevoir les devis, coûts prévisionnels, calculs de productivité et budgets. - Rédiger l’offre technique et contribuer à la rédaction de l’offre commerciale.
3. Réponses aux appels d’offres - Monter et structurer les dossiers de consultation en respectant les exigences administratives et techniques. - Coordonner les éléments avec les équipes internes : exploitation, QHSE, achats, RH. - Participer aux soutenances ou aux échanges techniques avec les clients.
4. Collaboration interne et accompagnement des équipes opérationnelles - Travailler en étroite collaboration avec les responsables d’exploitation pour valider la faisabilité des solutions proposées. - Assurer le transfert des contrats remportés vers les équipes opérationnelles. - Participer aux réunions de lancement et contribuer à l’ajustement des plans de démarrage.
5. Veille sectorielle et innovation - Suivre l’évolution des normes (ex. secteur santé), des matériels et des technologies de nettoyage. - Identifier les leviers d’optimisation : mécanisation, digitalisation, innovations matérielles ou méthodologiques. - Proposer des solutions différentes pour renforcer la compétitivité de l’entreprise.
6. Pilotage administratif et reporting - Mettre à jour les outils de suivi commerciaux (tableaux de bord). - Documenter les hypothèses de calcul et assurer la traçabilité des études. - Suivre les résultats des offres déposées et analyser les écarts.
Etre titulaire d'un BAC +2 minimum
Niveau d'expérience : 2 - 5 ans
Compétences dans le secteur de la propreté, domaine du facility management, des études techniques, des réponses aux appels d'offres
Organisme de formation professionnelle dans le secteur de la Propreté, de l’Hygiène et de l’Environnement. Créé en 1980 par la Fédération des Entreprises de Propreté et services associés, l’INHNI fait partie du Monde de la Propreté et participe ainsi au développement de cette profession utile à tous. L’INHNI propose une offre de formation large avec des modules courts, des cycles qualifiants, des diplômes et des titres reconnus. L’organisme : - écoute et accompagne les entreprises dans le développement des compétences des collaborateurs et le recrutement d'alternants pour renforcer les équipes et pérenniser les savoir-faire, - conseille et oriente les salariés du secteur et les personnes en reconversion dans leur démarche CPF, - informe et guide les jeunes et les demandeurs d’emploi dans leur projet professionnel pour intégrer le secteur de la propreté.
